Tarifverhandlung: Unterschied zwischen den Versionen

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'''Tarifverhandlung''' beschreibt im [[Allgemeinen]] Verhandlungen zwischen zwei Tarifen. Sind sich Tarife einmal nicht einig, so kommt es zu einem heftigen Wortgefecht oder besser zu einem Tarif-Streit, bei dem immer der bessere Tarif gewinnt.
'''Tarifverhandlungen''' beschreiben im [[Allgemeinen]] Verhandlungen zwischen zwei Tarifen.
 
Sind sich Tarife einmal nicht einig, so kommt es zu einem heftigen Wortgefecht, bei dem immer der bessere Tarif gewinnt.
Sollte das Thema einmal etwas wichtiger sein, so führen die Tarife dann einen Tarif-Streik durch, in dem sie beweisen wollen, dass [[SIE]] der bessere Tarif sind. In der [[Regel]] sind die Kontrahenten der Gewerkkamel-Tarif und der Arbeitgeberkamel-Tarif.
Sollte das Thema einmal nicht so wichtig sein, so führen die Tarife lediglich einen Tarif-Streik durch, in dem sie beweisen wollen, dass sie der bessere Tarif. In der [[Regel]] sind die Kontrahenten der Gewerkkamel-Tarif und der Arbeitgeberkamel-Tarif.
 
Haben die Tarife dann ergebnislos gestreikt, dann trifft man sich beim Tarif-Schleicher wieder. Der hilft dann den Tarifen beim Schleichen, sprich bei der unauffälligen Rückkehr an den Arbeitsplatz, da haben dann alle [[nichts]] gewonnen, aber wenigstens den Verlust ihres Gesichtes vermieden.


[[Kategorie:Wirtschaft]]
[[Kategorie:Wirtschaft]]

Version vom 9. Januar 2007, 10:09 Uhr

Tarifverhandlung beschreibt im Allgemeinen Verhandlungen zwischen zwei Tarifen. Sind sich Tarife einmal nicht einig, so kommt es zu einem heftigen Wortgefecht oder besser zu einem Tarif-Streit, bei dem immer der bessere Tarif gewinnt.

Sollte das Thema einmal etwas wichtiger sein, so führen die Tarife dann einen Tarif-Streik durch, in dem sie beweisen wollen, dass SIE der bessere Tarif sind. In der Regel sind die Kontrahenten der Gewerkkamel-Tarif und der Arbeitgeberkamel-Tarif.

Haben die Tarife dann ergebnislos gestreikt, dann trifft man sich beim Tarif-Schleicher wieder. Der hilft dann den Tarifen beim Schleichen, sprich bei der unauffälligen Rückkehr an den Arbeitsplatz, da haben dann alle nichts gewonnen, aber wenigstens den Verlust ihres Gesichtes vermieden.